Inspirational Talk – Design Thinking

01/10/2020 – Inspirational Talk - Design Thinking

Come ri-pensare il proprio ruolo in momenti di crisi.

“Quand’è stata l’ultima volta che ha fatto qualcosa per la prima volta?

Per fare qualcosa che non abbiamo mai fatto, dobbiamo cambiare qualcosa in quello che facciamo. Questo talk ispirazionale mostrerà come, attraverso il metodo dei designers più innovativi sia possibile, per chiunque, trovare soluzioni lavorative out of the box.

Formatore Widevalue: Jgor Giuseppe Cardinale

Dopo la laurea in economia e commercio e l’esperienza nella consulenza strategica, opera come manager per lo sviluppo strategico ed il change management, con il compito di accompagnare la transizione strutturale di un importante gruppo di aziende multiservizio. Dopo il conseguimento dell’MBA presso la Bocconi, il PMP ed il master in counseling psicosintetico, continua ad affinare le sue capacità nella gestione di processi e progetti di innovazione – cambiamento, e nella gestione del personale, anche attraverso una ulteriore esperienza come General Manager di crisi per una azienda del gruppo LGH, portata poi al risanamento.

Dal 2015 si dedica esclusivamente all’ attività consulenziale e di formatore negli ambiti del design thinking, dei percorsi di innovazione, del management e del project management oltre che della comunicazione relazionale.
Ha maturato svariate competenze nel contesto della business administration, dal pensiero strategico alla gestione della complessità, dalla gestione degli stakeholder alla leadership verticale.

How to re-think your role in times of crisis.

“When was the last time you did somethings for the first time?”

To do something we’ve never done, we have to change something in what we do. This inspirational talk will show how, through the method of the most innovative designers, it is possible for anyone to find work solutions out of the box.

Widevalue Trainer: Jgor Giuseppe Cardinale

After graduating in Economy Jgor worked in strategic consulting, focusing on strategic development and change management, with the task of accompanying the structural transition of an important group of oil and gas companies.
After obtaining an MBA degree at Bocconi, the PMP and the master in psychosynthetic counseling, he continues to refine his skills in the management of innovation-change processes and projects also through further experience as General/Crisis Manager for a company of the LGH group, which was then brought to reorganization.

Since 2015 he has dedicated himself exclusively to consulting and training activities in the areas of design thinking, innovation paths, management and project management as well as relational communication.
He has acquired various skills in the context of business administration, from strategic thinking to managing complexity, from stakeholder management to vertical leadership.