Corso di formazione: IL BUYER

Corso di formazione: IL BUYER

Guida e Leader nel processo d'acquisto.

Il “mercato degli acquisti” nel quale operano i Buyer è cambiato, quando cambia il contesto deve necessariamente cambiare l’approccio.

In un contesto che cambia, il primo obiettivo che si prefigge questo percorso formativo è quello di trasmettere nuove tecniche, applicabili da subito, per raggiungere uno dei primi obiettivi di un buyer: la riduzione dei costi totali per la propria azienda e quindi il miglioramento dell’ “Ultima riga del Conto Economico”.

 

 

Per chi

Il percorso formativo è destinato ai manager che operano nella Supply Chain, Buyer e responsabili degli acquisti.
Più in generale è indicato per persone che sono chiamate a operare nelle diverse fasi del processo di acquisto, interfacciandosi con i fornitori ma anche con le altre funzioni aziendali.

Programma del corso

Il ruolo degli acquisti nella catena del valore

  • L’impatto sul Conto Economico Aziendale
  • Autorevolezza e credibilità

Il processo d’Acquisto e le sue macro fasi

Analisi dei bisogni

  • Tecnica SPIN
  • Tecnica del Semaforo
  • Matrice del Fare
  • Specifica tecnica o funzionale?

Marketing d’acquisto

  • Categorie merceologiche strategiche e azioni
  • Scouting
  • Fonti e Motori di Ricerca
  • E-Procurement
  • Gestione e ottimizzazione delle Scorte
  • Mercato nazionale e internazionale

Analisi degli acquisti

  • Analisi ABC (Pareto)
  • La Matrice BCG
  • Mc Kinsey
  • Le sei forze di Porter

Il budget acquisti

  • Definizione degli obiettivi annuali
  • Il Forecast: Original, Review, Latest Estimate
  • Performance Monitor
  • La revisione periodica
  • Il piano di azione correttivo

Price Analysis

  • Price Breakdown
  • Learning Curve
  • Punto di Break Even
  • Make or Buy
  • Analisi e valutazione di una Scala Sconti

Contract Management

  • Tipologie dei contratti di fornitura e i punti essenziali da negoziare
  • Aspetti economico-finanziari

KPI’s e Vendor Rating

  • Definizione dei parametri
  • Elementi oggettivi ed elementi meno oggettivabili
  • Lo schema e la matrice di analisi

La valutazione dei fornitori

  • Analisi del Valore
  • Grado di Integrazione del Fornitore
  • Tecniche di Comparazione delle Offerte
  • Total Cost of Ownership (TCO)

Gestione delle priorità e del tempo nella Supply Chain

Il processo di vendita dei fornitori e la loro organizzazione

  • Ruoli, responsabilità e bisogni
  • Modalità di approccio ai diversi attori del processo “di vendita”

La tecnica di negoziazione d’acquisto in quattro fasi

Preparazione

  •  Bisogni
  •  Richieste
  •  Punti di Entrata e di Uscita
  •  Wish List, Informazioni e Domande

Dialogo

  •  Analisi dei bisogni della controparte
  •  Ascolto attivo
  •  La lettura dei segnali

Proposta

  •  La strutturazione
  •  Fare una proposta
  •  Ricevere una proposta

Chiusura

  •  Su cosa accordarci
  •  Il piano di azione

Gestione delle obiezioni

Gli stili negoziali, mappatura e approcci funzionali

LABORATORIO di tecniche negoziali per situazioni difficili.

La comunicazione nella negoziazione

  • I tre canali della comunicazione interpersonale
  • Tecniche di Presentation Design
  • Analogico o Digitale?

Ambiti negoziali evoluti

  • Value Proposition
  • Contratti con condivisione del rischio
  • Acquisti di Gruppo

Modalità

Il percorso è strutturato in tre giorni nei quali i partecipanti si allenano con esercitazioni e simulazioni su casi concreti, alternandosi nel ruolo di buyer e di fornitore/venditore.
In sintesi, il percorso propone diversi momenti nei quali si avvicendano:
-Metodi e Tecniche
-Esercitazioni e casi studio per la messa in pratica delle tecniche apprese con il feedback diretto del docente
-Video didattici per facilitare l’apprendimento e la memorizzazione

Docente

Jgor Giuseppe Cardinale

Dopo la laurea in economia e commercio e l’esperienza nella consulenza strategica, opera come manager per lo sviluppo strategico ed il change management, con il compito di accompagnare la transizione strutturale di un importante gruppo di aziende multiservizio.
Dopo il conseguimento dell’MBA presso la Bocconi, il PMP ed il master in counseling psicosintetico, continua ad affinare le sue capacità nella gestione di processi e progetti di innovazione - cambiamento, e nella gestione del personale, anche attraverso una ulteriore esperienza come General Manager di crisi per una azienda del gruppo LGH, portata poi al risanamento.
Dal 2015 si dedica esclusivamente all’ attività consulenziale e di formatore negli ambiti del design thinking, dei percorsi di innovazione, del management e del project management oltre che della comunicazione relazionale.
Ha maturato svariate competenze nel contesto della business administration, dal pensiero strategico alla gestione della complessità, dalla gestione degli stakeholder alla leadership verticale.

Video

Corso Open

Sigla F4.1

Durata

Presenziale 3 giornate

Date

Giugno 2024-Milano-Presenziale
Novembre 2024-Milano-Presenziale



Quota di partecipazione

- Presenziale: € 2600+Iva

Scopri i vantaggi delle convenzioni con WideValue >>

Richiedi informazioni su questo corso

Condividi questa pagina sul tuo social network preferito